Artwork

المحتوى المقدم من Dandan Zhu and DG Recruit. يتم تحميل جميع محتويات البودكاست بما في ذلك الحلقات والرسومات وأوصاف البودكاست وتقديمها مباشرة بواسطة Dandan Zhu and DG Recruit أو شريك منصة البودكاست الخاص بهم. إذا كنت تعتقد أن شخصًا ما يستخدم عملك المحمي بحقوق الطبع والنشر دون إذنك، فيمكنك اتباع العملية الموضحة هنا https://ar.player.fm/legal.
Player FM - تطبيق بودكاست
انتقل إلى وضع عدم الاتصال باستخدام تطبيق Player FM !

DGR 106 How to DEAL with Active Candidates

34:02
 
مشاركة
 

Manage episode 326237915 series 1569059
المحتوى المقدم من Dandan Zhu and DG Recruit. يتم تحميل جميع محتويات البودكاست بما في ذلك الحلقات والرسومات وأوصاف البودكاست وتقديمها مباشرة بواسطة Dandan Zhu and DG Recruit أو شريك منصة البودكاست الخاص بهم. إذا كنت تعتقد أن شخصًا ما يستخدم عملك المحمي بحقوق الطبع والنشر دون إذنك، فيمكنك اتباع العملية الموضحة هنا https://ar.player.fm/legal.

Yes, I say "deal" here because I don't enjoy working with active candidates as a choice or preference; we need to DEAL with the fact that they're already active.

This poses a real threat to our time, our energy, and ultimately our survival in this industry if we let one too many active candidates get under our skin.

The ideal goal is to work with the best passive candidates exclusively, but that's increasingly rare today, so you have to deal with what you got.

Here are some tips on how to handle the active candidates and manage your own expectations and approach in the process!!

It's not pretty but it's the truth.

#r2r #rec2rec #recruiter #recruiters #headhunter #headhunters #recruiterlife

  continue reading

151 حلقات

Artwork
iconمشاركة
 
Manage episode 326237915 series 1569059
المحتوى المقدم من Dandan Zhu and DG Recruit. يتم تحميل جميع محتويات البودكاست بما في ذلك الحلقات والرسومات وأوصاف البودكاست وتقديمها مباشرة بواسطة Dandan Zhu and DG Recruit أو شريك منصة البودكاست الخاص بهم. إذا كنت تعتقد أن شخصًا ما يستخدم عملك المحمي بحقوق الطبع والنشر دون إذنك، فيمكنك اتباع العملية الموضحة هنا https://ar.player.fm/legal.

Yes, I say "deal" here because I don't enjoy working with active candidates as a choice or preference; we need to DEAL with the fact that they're already active.

This poses a real threat to our time, our energy, and ultimately our survival in this industry if we let one too many active candidates get under our skin.

The ideal goal is to work with the best passive candidates exclusively, but that's increasingly rare today, so you have to deal with what you got.

Here are some tips on how to handle the active candidates and manage your own expectations and approach in the process!!

It's not pretty but it's the truth.

#r2r #rec2rec #recruiter #recruiters #headhunter #headhunters #recruiterlife

  continue reading

151 حلقات

كل الحلقات

×
 
Loading …

مرحبًا بك في مشغل أف ام!

يقوم برنامج مشغل أف أم بمسح الويب للحصول على بودكاست عالية الجودة لتستمتع بها الآن. إنه أفضل تطبيق بودكاست ويعمل على أجهزة اندرويد والأيفون والويب. قم بالتسجيل لمزامنة الاشتراكات عبر الأجهزة.

 

دليل مرجعي سريع