Artwork

المحتوى المقدم من Rob D. Willis. يتم تحميل جميع محتويات البودكاست بما في ذلك الحلقات والرسومات وأوصاف البودكاست وتقديمها مباشرة بواسطة Rob D. Willis أو شريك منصة البودكاست الخاص بهم. إذا كنت تعتقد أن شخصًا ما يستخدم عملك المحمي بحقوق الطبع والنشر دون إذنك، فيمكنك اتباع العملية الموضحة هنا https://ar.player.fm/legal.
Player FM - تطبيق بودكاست
انتقل إلى وضع عدم الاتصال باستخدام تطبيق Player FM !

12. That's Capitalism Baby! - Cassidy Williams - CTO at Contenda

36:10
 
مشاركة
 

Manage episode 451392700 series 3617813
المحتوى المقدم من Rob D. Willis. يتم تحميل جميع محتويات البودكاست بما في ذلك الحلقات والرسومات وأوصاف البودكاست وتقديمها مباشرة بواسطة Rob D. Willis أو شريك منصة البودكاست الخاص بهم. إذا كنت تعتقد أن شخصًا ما يستخدم عملك المحمي بحقوق الطبع والنشر دون إذنك، فيمكنك اتباع العملية الموضحة هنا https://ar.player.fm/legal.

What does it take to get executives to approve fair pay?

Cassidy Williams, the CTO at Contenda, had to do exactly that at a previous job.

Learn how Cassidy used every trick in the book - from "brag docs" to forging alliances - to close an unfair pay gap. She explains the mental shifts she had to make, and what she'd do differently next time.

Cassidy discusses:

  • Creating "brag docs" to prove your value
  • Managing during hypergrowth
  • The calm of profitable “lifestyle” companies versus those backed by venture.
  • Her top advice for advocates, leaders, and especially parents in tech

Get the inside scoop on pay equity, company growth stages, parenting policies, and more on this episode with Contenda CTO Cassidy Williams.

Cassidy's links


  continue reading

52 حلقات

Artwork
iconمشاركة
 
Manage episode 451392700 series 3617813
المحتوى المقدم من Rob D. Willis. يتم تحميل جميع محتويات البودكاست بما في ذلك الحلقات والرسومات وأوصاف البودكاست وتقديمها مباشرة بواسطة Rob D. Willis أو شريك منصة البودكاست الخاص بهم. إذا كنت تعتقد أن شخصًا ما يستخدم عملك المحمي بحقوق الطبع والنشر دون إذنك، فيمكنك اتباع العملية الموضحة هنا https://ar.player.fm/legal.

What does it take to get executives to approve fair pay?

Cassidy Williams, the CTO at Contenda, had to do exactly that at a previous job.

Learn how Cassidy used every trick in the book - from "brag docs" to forging alliances - to close an unfair pay gap. She explains the mental shifts she had to make, and what she'd do differently next time.

Cassidy discusses:

  • Creating "brag docs" to prove your value
  • Managing during hypergrowth
  • The calm of profitable “lifestyle” companies versus those backed by venture.
  • Her top advice for advocates, leaders, and especially parents in tech

Get the inside scoop on pay equity, company growth stages, parenting policies, and more on this episode with Contenda CTO Cassidy Williams.

Cassidy's links


  continue reading

52 حلقات

كل الحلقات

×
 
Loading …

مرحبًا بك في مشغل أف ام!

يقوم برنامج مشغل أف أم بمسح الويب للحصول على بودكاست عالية الجودة لتستمتع بها الآن. إنه أفضل تطبيق بودكاست ويعمل على أجهزة اندرويد والأيفون والويب. قم بالتسجيل لمزامنة الاشتراكات عبر الأجهزة.

 

دليل مرجعي سريع

حقوق الطبع والنشر 2025 | سياسة الخصوصية | شروط الخدمة | | حقوق النشر
استمع إلى هذا العرض أثناء الاستكشاف
تشغيل