))
Páternoszter váltóállítással
Manage episode 298728454 series 2871598
المحتوى المقدم من actioncoachmagyarorszag. يتم تحميل جميع محتويات البودكاست بما في ذلك الحلقات والرسومات وأوصاف البودكاست وتقديمها مباشرة بواسطة actioncoachmagyarorszag أو شريك منصة البودكاست الخاص بهم. إذا كنت تعتقد أن شخصًا ما يستخدم عملك المحمي بحقوق الطبع والنشر دون إذنك، فيمكنك اتباع العملية الموضحة هنا https://ar.player.fm/legal.
A személyes szálakkal átszőtt beszélgetésben Eszik Zoltán és Szilágyi László üzleti coachok az alkalmazotti és a vállalkozói létforma közötti különbségeket veszik sorra. Noha köztudott, hogy a világ népességének csak a kisebb része tartozik a vállalkozók körébe, de közülük kerül ki a világ milliomosainak 80 százaléka.
Adódik a kérdés, miért olyan nehéz kilépni a corporate világ látszatbiztonságot kínáló „üvegbúrája” alól? Miért nem indítanak többen vállalkozást? Egy nagyvállalatot sikerrel felépítő és menedzselő vezető mit tehet, ha ötvenévesen egyik pillanatról a másikra felállítják, és a munkaerő-piac lejárt szavatosságúnak ítéli meg a múltbeli teljesítményét?
🔹Melyek azok a „félelemfaktorok” amelyek az ilyenkor elkerülhetetlen „váltóállítás” (alkalmazottból vállalkozóvá válás) nehézségét okozzák?
🔹Melyek azok a „támogató” erőforrások, tartalékok amelyek a megváltozott élethelyzetben is fedezetet nyújtanak a megfelelő döntések meghozatalához?
A félórás podcast záró perceiben az is elhangzik, hogy van alternatíva egy, a saját felhalmozott tapasztalatait, megszerzett tudását a nagyvállalati közegben már konvertálni nem tudó szakember előtt. Ez a lehetőség azzal együtt, hogy megőrzi a korábban kivívott elismertségét, valódi kihívást jelentő teremtő folyamatban való alkotó részvétel lehetőségét kínálja!
A részletek a podcastban!
Akik az adás nyomán kedvet kapnak annak felméréséhez, hogy ez az alternatíva fennáll-e a saját életükben, érdemes kitölteniük a „Lehetnék-e én üzleti coach? tesztet.
🔔Ha tetszett az adás, visszavárunk a jövő héten is!
📚 Keress további olvasnivalókat az ActionCOACH BLOG-ok között!
47 حلقات
مشاركة
