أفضل بودكاسات Geschwindigkeit (2024)

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#77 Führen heißt Vorbild sein - 18 typische Führungsprobleme II 22:08

12M ago22:08

22:08

In der Welt der Führungskräfte gibt es zahlreiche Fallstricke, die den Erfolg eines Teams beeinträchtigen können. In unserer neuesten Podcast-Episode "Führen heißt Vorbild sein - 18 typische Führungsprobleme II" tauchen wir tief in die Herausforderungen ein, die Führungskräfte oft unbewusst schaffen. Erfahre, wie Angst, Unverbindlichkeit und Überhe…

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#76 Das Märchen vom netten Chef sein - 18 typische Führungsprobleme I 27:10

1y ago27:10

27:10

Führung ist mehr als nur eine Rolle – es ist eine Kunst, die ständige Selbstreflexion und Anpassung erfordert. In unserer neuesten Podcast-Episode "Das Märchen vom netten Chef sein - 18 typische Führungsprobleme I" tauchen wir tief in die Herausforderungen moderner Führungskräfte ein. Erfahre, warum viele Chefs nur einen Bruchteil ihrer Zeit wirkli…

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#75 Als ältere Führungskraft jüngere Führen 23:43

1y ago23:43

23:43

In einer Arbeitswelt, die sich ständig wandelt, ist die Fähigkeit, junge Talente effektiv zu führen, entscheidender denn je. Bist du bereit, deine Führungsqualitäten auf das nächste Level zu heben und die Generationenbrücke in deinem Team zu stärken? In unserem neuesten Podcast erfährst du, wie du als erfahrene Führungskraft junge Mitarbeiter inspi…

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#74 Wie junge Leader Veränderungsprozesse managen 23:16

1y ago23:16

23:16

In einer Welt, die sich ständig wandelt, ist Anpassungsfähigkeit der Schlüssel zum Erfolg. Für junge Führungskräfte bedeutet dies, sich den Herausforderungen des Führungsalltags zu stellen und durch Veränderungen zu navigieren. Doch wie gelingt es, das Vertrauen und die Beziehungsebene im Team zu erhalten, während man sich den Wellen des Wandels st…

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#73 5 Vorurteile über Gen-Z und was dahinter steckt 31:01

1y ago31:01

31:01

Die Gen-Z ist in aller Munde, doch was steckt wirklich hinter dieser Generation, die oft missverstanden wird? Sie gelten als scharfe Analysten, die gnadenlos tatenlose Versprechen aufdecken. Sie suchen nach Stabilität in einer sich ständig verändernden Welt. Sie akzeptieren Hierarchien, aber nur, wenn sie Sinn ergeben. Und während sie an traditione…

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#72 Wie Babyboomer, Gen X, Gen Y & Gen Z arbeiten 33:03

1y ago33:03

33:03

In einer Arbeitswelt, in der bis zu vier Generationen Seite an Seite arbeiten, stehen Führungskräfte vor der Herausforderung, die Unterschiede und Diversität zu verstehen und zu nutzen. Von den Babyboomern, die Wertschätzung und klare Kommunikation schätzen, über die unabhängigen Gen X, die nach Freiheit und Selbstbestimmung streben, bis hin zur di…

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#71 Generation Y - Wie ticken die eigentlich? 26:21

1y ago26:21

26:21

Alle Unternehmer, die verstanden haben, dass der Anteil der Generation Y bei über 50% liegen sollte, stellen sich vielleicht genau diese Frage: Wie ticken die eigentlich? Genau darauf hat Rene Wasmund, der Experte für junge Leader die passenden Antworte. Denn er erzählt heute, was es bei der Generation Y zu beachten gilt und verrät auch, wie ein Mi…

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#70 Warum Fachkräftemangel ein Generationenthema ist. 25:49

1+ y ago25:49

25:49

Seit Jahren wird an allen Ecken wird über Fachkräftemangel gesprochen. Und die Stimmen scheinen immer lauter zu werden. Doch haben wir ihn wirklich, diesen Fachkräftemangel? Und wo liegt die eigentliche Ursache der heutigen Situation? Rene Wasmund, der Experte für junge Leader hat hier eine ganz eigene und sehr einleuchtende Sichtweise. Es liegt an…

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#69 Als junger Leader Stolpersteine umgehen 24:20

1+ y ago24:20

24:20

Rene Wasmund ist Coach für junge Leader unter 30. Aus seiner Arbeit weiß er um die vielfältigen Herausforderungen, vor denen diese jungen Leader stehen. Insbesondere, wenn es um die Führung von älteren Mitarbeitern geht. In der heutigen Episode verrät Rene, welche Stolpersteine ein junger Leader auf jeden Fall umgehen sollte und wie das funktionier…

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#68 Ich erlaube mir: Relevanz! - Interview mit Ulf Zinne 36:05

1+ y ago36:05

36:05

Heute gibt es bei Selbst. Vertrauen. Macht. Geschwindigkeit. wieder eine ganz besondere Folge. Denn heute hat Rene, der Coach für junge Leader, einen inspirierenden Interviewpartner eingeladen. Wir begrüßen am Mikrofon den Unternehmer und Coach Ulf Zinne! Ulf nimmt uns mit in seine spannende Welt und beleuchtet im Podcast - durchaus bewusst kontrov…

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#67 Die 7 Schritte zum leistungsfähigen Team! 22:03

1+ y ago22:03

22:03

Jeder Leader wünscht sich doch ein Team, das Leistung erbringt. Welche 7 Schritte es auf dem Weg zu einem leistungsfähigen Team zu gehen gilt, darüber spricht heute der Leader-Coach Rene Wasmund. Zu diesem Schritte gehören unter anderem: Strategie und Ziele vermitteln, Mitarbeiter für sich gewinnen, Vernetzung innerhalb des Teams schaffen oder auch…

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#66 Teambedürfnisse im Fokus: Die ersten 100 Tage als Leader! 22:58

1+ y ago22:58

22:58

Die ersten 100 Tage sind ja in vielen Bereichen eine bekannte Metapher. Die Frage, die sich Leader in dieser Startphase immer wieder stellen ist, worauf sie sich unbedingt zu Beginn fokussieren sollten. Und genau darauf hat der Leader-Coach Rene Wasmund eine gute Antwort. Vielen ist die maslowsche Bedürfnispyramide ein Begriff. Und genau wie es für…

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#65 Vom Schneiden & Wachsen - Interview mit Hannes Schröder 26:19

1+ y ago26:19

26:19

Was in der letzten Episode mit einem interessanten Einblick in die Firma outness begonnen hat wird heute fortgesetzt: Das inspirierende Gespräch mit Hannes Schröder, dem Geschäftsführer von outness. Heute schauen wir nicht auf das Unternehmen an sich, sondern auf Hannes als Leader. Er gibt viele Einblicke in sein eigenes Verständnis von Führung. Hi…

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#64 Den Erfolg vom Zufall befreien - Interview mit Hannes Schröder 27:22

1+ y ago27:22

27:22

Bei Selbst. Vertrauen. Macht. Geschwindigkeit dreht sich alles um Führung und um Unternehmertum. Wie inspirierend ist es, wenn dann echte Leader zu Wort kommen und von ihren Erfahrungen berichten. So auch heute: Der Leader-Coach Rene Wasmund hat einen echten Leader eingeladen: Hannes Schröder von outness. In dieser Episode lernst Du die inspirieren…

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#63 Wie Teams dauerhaft Bestleistung bringen 26:59

1+ y ago26:59

26:59

In der heutigen Episode von Selbst. Vertrauen. Macht. Geschwindigkeit machen wir einen Ausflug in die Tierwelt. Wir beleuchten, was wir von einem Schwarm Wildgänse lernen können. Eines sei schon jetzt verraten: Es ist wahnsinnig viel. Denn Wildgänse bieten ein gutes Rollenmodell für ein exzellent funktionierendes Team. Wenn Sie das nicht wären, dan…

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#62 Aufgaben erfolgreich übertragen 22:57

1+ y ago22:57

22:57

Nachdem wir in der letzten Episode besprochen haben, wie Du als Führungskraft unvergesslich wirst, haben wir heute ein Thema dabei, was Dir bei diesem unvergesslich werden noch mehr Wind unter die Flügel gibt. Denn es geht um die Frage, wie Aufgaben erfolgreich übertragen werden können. Und der Leader-Coach René Wasmund zeigt direkt zu Anfang auf, …

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#61 Werde zum Leader, den niemand vergisst! 25:03

1+ y ago25:03

25:03

Nachdem das Interview aus der letzten Episode noch nachhallt und unvergessen ist, spricht der Leader-Coach Rene Wasmund heute darüber, wie Du es als Leader anstellen kannst, jemand zu werden, an den man sich immer erinnern wird. Und dafür sind drei ganz simple Persönlichkeitsbereiche entscheidend. Vertrauen. Akzeptanz und Demut. Wie Du mir diesen d…

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#60 Deeskalationstraining und Leadership: Interview mit Dirk Dommach 30:19

1+ y ago30:19

30:19

Interviews machen einen Podcast bunt! Und genau aus diesem Grund hat der Leader-Coach Rene Wasmund heute wieder einen spanenden Gast eingeladen: Dirk Dommach. Dirk ist einer der erfahrensten Experten für Deeskalation im deutschsprachigen Raum. Im Interview erfährst Du mehr, wie Du als Leader schwierige Situationen im Unternehmen gut meistern kannst…

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#59 Die richtigen Beziehungen für die eigene Karriere! 23:27

1+ y ago23:27

23:27

Beziehungen nutzen immer. Diesen Satz sollten die allermeisten schon mal gehört haben. Doch: Wie kann ich denn gezielt Beziehungen und Netzwerke aufbauen, die mir im beruflichen Kontext wirklich auch etwas bringen? Genau darüber spricht in der heutigen Episode der Leader-Coach und Führungskräfte-Spezialist Rene Wasmund. Er zeigt drei Schritte auf, …

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#58 Mitarbeiter durch richtige Karriereplanung binden 26:57

1+ y ago26:57

26:57

Alle reden von Fachkräftemangel und Mitarbeiterbindung. Oft wird diese mit externen "Mitteln" wie betriebliche Altersvorsorge oder ähnliches realisiert. Was allerdings fast immer vergessen wird sind die so genannten Boardmittel. Denn - und das verrät der Leader-Coach Rene Wasmund in der heutigen Episode - in den allermeisten Unternehmen wird vollko…

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#57 Mitarbeiter-Auswahl: Wie treffe ich die richtige Entscheidung? 27:01

2y ago27:01

27:01

Weiter geht es mit dem Thema Einstellungsprozess. Denn wenn die Bewerberinterviews gut vorbereitet sind, dann ist die nächste wichtige Frage: Wie treffe ich denn jetzt die richtige Entscheidung, um am Ende die Gewinner von den Verlierern zu unterscheiden? Der Leader-Coach René Wasmund gibt heute bei Selbst. Vertrauen. Macht. Geschwindigkeit. hierzu…

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#56 Einstellungsprozess: Bewerberinterviews erfolgreich führen. 26:34

2y ago26:34

26:34

Wenn ein hoch performantes Team entstehen soll, dann ist der Einstellungsprozess der wichtigste Schlüssel. Denn hier entscheidet sich, wer ins Team kommt und wer nicht. Von daher sollten Leader hierauf einen besonderen Augenmerk legen. Der Leader Coach René Wasmund spricht in der heutigen Folge von Selbst. Vertrauen. Macht. Geschwindigkeit. über Do…

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#55 Mache jeden Tag was Du liebst und liebe jeden Tag was Du tust! Interview mit Ildikó Falkenberg 25:13

2y ago25:13

25:13

Die Geschichte von Ildikó Falkenberg ist so inspirierend, dass wir sie direkt zu zwei Interviews eingeladen haben. Nachdem wir beim letzten mal mehr auf das Unternehmen K&K Ferienimmobilien geschaut haben gehen wir heute einen Schritt weiter. Denn in der heutigen Episode von Selbst. Vertrauen. Macht. Geschwindigkeit. sprechen wir in erster Linie üb…

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#54 Transparenz schafft Vertrauen schafft Geschwindigkeit. - Interview mit Ildíko Falkenberg 27:28

2y ago27:28

27:28

Über bald 2 Jahre hat der Leader-Coach René Wasmund hier alle 14 Tage die Schatzkiste seiner Arbeit geöffnet. Wir glauben, dass es an der Zeit ist, mal die Perspektive zu wechseln. Und zwar dahingehend, dass wir mal eine Kundin zu Wort kommen lassen! In der heutigen Folge von Selbst. Vertrauen. Macht. Geschwindigkeit ist Ildikó Falkenberg, die Gesc…

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#53 Mit positivem Selbstbild auf dem Weg zum Deinen Zielen 27:59

2y ago27:59

27:59

Von der eher pragmatischen Ziele-Setzen-Ebene geht René in der heutigen Folge einen großen Schritt weiter und widmet sich dem Selbstbild - also dem Mindset. Denn für Erfolg ist zu 95% Dein Mindset verantwortlich und nur zu 5% die richtige Strategie. René zeigt in dieses mal auf, wie das positive Selbstbild Dich bei der Erreichung Deiner Ziele unter…

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#52 Wie setze ich mir richtig Ziele? 27:00

2y ago27:00

27:00

Der Start in das neue Jahr 2023 stellt René ganz Zeichen von Zielen. Denn Ziele geben die Richtung vor in die wir uns entwickeln. Sie sind quasi der rote Faden, der uns durch ein ganzes Jahr - und darüber hinaus leiten kann. Genau über dieses Thema spricht der Leader-Coach René Wasmund heute. Neben einem spannenden kleinen Experiment hat er eine ga…

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#51 Neue Mitarbeiter optimal integrieren 25:31

2y ago25:31

25:31

Der erste Tag für neue Mitarbeiter ... ist der Wichtigste in ihrer gemeinsamen Geschichte mit dem Unternehmen! Er fragt sich, ob seine Entscheidung für Dein Unternehmen oder Deine Abteilung die richtige war. Du hast die Chance, ihm einen Empfang zu bereiten, der ihm ewig in Erinnerung bleibt oder bereits am ersten Tag einiges für einen baldigen Abs…

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#50 Mitarbeiter motivieren - geht das überhaupt? 25:54

2y ago25:54

25:54

Wahrscheinlich jeder Leader wünscht es sich mit einem hoch motivierten Team zu arbeiten. Da stellen sich viele die Frage: wie kann ich denn meine Mitarbeiter genau dort hin bringen. Oder Kurz: wie kann ich sie motivieren? Genau über das Thema spricht heute der Leader-Coach Rene Wasmund. Dabei stellt er sich dieser Frage bewusst kritisch und gibt di…

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#49 Zeitmanagement: Endgegner für Führungskräfte 22:46

2y ago22:46

22:46

Dicht an dicht gedrängte Termine und kaum noch Zeit fürs Privatleben – so sieht der Alltag vieler Führungskräfte aus. Doch wie aus diesem Kreislauf ausbrechen? Ein Mittel dagegen ist effizientes Zeitmanagement. Die Qualität von Führung verschlechtert sich nahezu zwangsläufig, wenn sich die Führungskraft nicht genügend Zeit nimmt, wirklich aktiv mit…

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#48 Wie organisiere ich mich als Führungskraft im Homeoffice? 25:28

2y ago25:28

25:28

Für Führungskräfte ist die Nähe zu ihren Mitarbeitern nicht nur eine Kernaufgabe, sondern der alles entscheidende Faktor für das Erreichen von Zielen. Doch wie soll das im Home-Office funktionieren? Und überhaupt: Ist diese Form der Arbeit für jede Führungskraft geeignet? Wo liegen die Tücken? Home-Office bedeutet für Leader in aller Regel ganz und…

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#47 Wie gehe ich mit den Ängsten meiner Mitarbeiter um? 23:41

2y ago23:41

23:41

Was kann ich als Leader tun, wenn Mitarbeiter ihre Ängste einfach nicht mehr in den Griff bekommen? Welche Warnzeichen gibt es und wie können Leader empathisch mit den Mitarbeitenden umgehen oder sogar in Akut-Situationen reagieren? Genau darüber spricht heute der Leader-Coach Rene Wasmund bei Selbst. Vertrauen. Macht. Geschwindigkeit. Er beleuchte…

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#46 Wie gehe ich mit gegensätzlichen Typen im Team um? 24:27

2y ago24:27

24:27

Du kennst das vielleicht als Team-Leader: Es gibt ein gemeinsames Ziel auf der einen Seite und die verschiedensten Arbeitsgewohnheiten, Umgangsformen, Kommunikationsstile und Vorlieben auf der anderen Seite. Ganz zu schweigen davon, ob man von Bestform frühmorgens oder spätabends sprechen kann oder den Spagat zwischen totaler Planung und Aufschiebe…

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#45 Überholte Erwartungen von Mitarbeitern an Ihren Chef 23:35

2y ago23:35

23:35

Überholte Erwartungen von Mitarbeitern an ihre Chefs Wünschen Sie sich auch, dass Ihr Chef stärker hinter Ihnen steht und wäre es nicht wunderbar, wenn Sie sich jederzeit auf ihn verlassen könnten? Warum solche Erwartungen an Chefs heute nicht mehr in unsere Arbeitswelt passen, was sie bei Mitarbeitern und ihren Führungskräften sogar anrichten könn…

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#44 10 Antworten, die Du von Deinen Mitarbeitern kennen solltest! 23:41

2+ y ago23:41

23:41

In der heutigen Episode von Selbst. Vertrauen. Macht. Geschwindigkeit. stellt der Leader-Coach Rene Wasmund insgesamt 10 Aspekte vor, die jeder Leader über seine Mitarbeiter wissen sollte. Nicht um sie gegen sie zu nutzen, sondern für! Darunter sind Antworten zu so Fragestellungen wie: Was kann mein Mitarbeiter besonders gut? Welche Aufgaben hasst …

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#43 Erfolgskatalysator Unternehmensvision 23:51

2+ y ago23:51

23:51

Podcast: Die Unternehmensvision als Erfolgskatalysator Führen ist eines der ältesten kulturgeschichtliche Phänomene der Menschheit. Beim Führen geht es primär um die Gestaltung der Zukunft. In unserer wunderbaren VUCA-Welt steht Führung vielfach als Synonym für „auf Sicht segeln“. Der deutsche Komiker und Filmemacher Karl Valentin hat das vor einhu…

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#42 Vom Beruf zur Berufung 24:37

2+ y ago24:37

24:37

Vom Beruf zur Berufung Irgendwann kommen wir im Berufsleben an den Punkt, wo es uns nicht mehr reicht, nur zu arbeiten, um den Lebensunterhalt zu finanzieren - früher oder später blicken wir auf unser Leben zurück, ziehen Bilanz und denken darüber nach, welchen Beitrag wir mit unserem Job für andere Menschen geleistet haben. Worauf möchtest Du am E…

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#41 Wie lässt sich Kreativität aktiv steigern? 23:19

2+ y ago23:19

23:19

Kreativität steigern - Was kann ich aktiv dafür tun? Kennst Du das auch im Alltag - Dein Kopf fühlt sich leer an, Du hast keine Ideen, keine Inspiration, Versagensängste, Stress, obwohl Du Dich selbst als kreativ kennst? Vielleicht liegt es daran, dass Dein Leben zu stressig und hektisch läuft. Kreativität kommt aus der rechten Gehirnhälfte Für Kre…

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#40 Im Urlaub runter fahren und Stress abbauen 22:17

2+ y ago22:17

22:17

Richtig Runterfahren im Urlaub In den sozialen Medien oder im TV: Wir werden überflutet von Gesundheitstipps - von dem, was wir lassen sollen und von dem, was gut für uns sein soll - und immer wieder wird auf die dramatischen Auswirkungen von Stress, zu viel Arbeit und falscher Ernährung hingewiesen. Bewegung gibt es jedoch meist erst dann, wenn dr…

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#39 Organisationale Resilienz ist Anpassungsfähigkeit 25:44

2+ y ago25:44

25:44

“Schneller, höher, weiter” - ist diese Philosophie noch zukunftsfähig? Sind wir noch auf dem richtigen Weg mit Gewinn- und Wohlstandsmaximierung auf Kosten von Arbeitnehmern, die immer häufiger in diesem Wettlauf mit der Zeit nicht mehr mithalten können oder mithalten wollen? Mitten in einem kollabierenden System zeigt sich immer deutlicher, dass G…

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#38 Stressmanagement: Gelassen durch den Alltag 23:51

2+ y ago23:51

23:51

Stress - keiner will ihn, doch wir kennen kaum jemanden, der es sich wert ist, seine Regeneration genauso akribisch zu planen wie die Phasen der Belastung. Was ist Stress überhaupt und warum hat er so entscheidenden Einfluss auf unsere Lebensqualität? Stress ist nichts anderes als eine Aktivierungsreaktion des gesamten Organismus auf Anforderungen,…

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#37 Führen durch Fokussierung 25:34

2+ y ago25:34

25:34

In der heutigen Folge von Selbst. Vertrauen. Macht. Geschwindigkeit. erzält der Leader-Coach Rene Wasmund vom Schmusekurs der Folgenlosigkeit. Und warum es für einen Leader wichtig ist, sich auf Resultate auszurichten und nicht auf Aufgaben. Dafür ist es aber elementar, das Wesentliche zu identifizieren und in den Fokus zu nehmen. Hierzu hat Rene e…

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#36 Das braucht es für optimales Teamwork! 24:08

2+ y ago24:08

24:08

Das Ganze ist mehr als die Summe seiner Teile hat einst Aristoteles gesagt. Doch ist das in der modernen Führungswelt auch so? Was gibt es in Punkto Teams zu beachten? Wie baue ich ein optimales Team? All diese Fragen werden heute beantwortet. Denn bei Selbst. Vertrauen. Macht. Geschwindigkeit. spricht der Leader-Coach Rene Wasmund über die Faktore…

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#35 Führen als Rahmen für Selbstverantwortung 21:45

2+ y ago21:45

21:45

Sie sind Vorgesetzter und scheinen in Aufgaben unterzugehen, weil Ihre Mitarbeiter ihre Aufgaben auf Sie abschieben? Sie sind überlastet und wissen sich nicht mehr zu helfen? Sie verstehen nicht, warum sich die Aufgaben immer weiter auf Ihrem Schreibtisch stapeln? Alles beginnt bei Dir Die Ursache für die eigene Situation im Außen zu suchen, ist ei…

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#34 Führen ist Beziehung! 22:24

2+ y ago22:24

22:24

In der heutigen Episode von Selbst. Vertrauen. Macht. Geschwindigkeit. erinnert der Leader-Coach Rene Wasmund an eine wirklich wichtige Weisheit: Menschen verlassen keine Unternehmen. Sie verlassen Ihre Führungskraft. Es geht bei Führung also immer um die Beziehung zur Führungskraft. Wenn die lebendig und von Vertrauen geprägt ist, dann besteht ein…

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#33 Als Leader sicher durch die Krise führen! 22:32

2+ y ago22:32

22:32

Eine der größten Herausforderungen für Leader ist das Führen in Krisenzeiten. Denn das sind die Zeiten, in denen sich die 'Spreu vom Weizen' trennt. Wo klar wird, wer ein guter Leader ist und wo es noch Luft nach oben gibt. Und da dieses Thema so elementar in der aktuellen Zeit ist, geht der Leader-Coach Rene Wasmund in der heutigen Folgen von Selb…

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#32 Krise! Was ist das eigentlich? 22:37

2+ y ago22:37

22:37

Es gibt ein Begriff, der aktuell in aller Munde ist: Die Krise. Bei Selbst.Vertrauen.Macht.Geschwindigkeit. beleuchtet der Leader-Coach Rene Wasmund dieses Thema mal aus der Coaching-Sicht heraus. Dabei legt er unter anderem dar, welche verschiedenen Phasen eine jede Krise durchläuft. Und Rene wäre nicht der Experte, wenn er nicht auch ein paar gan…

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#31 Mit Werten unterwegs - Der Sinn einer sinnstiftenden Unternehmenskultur 21:22

3y ago21:22

21:22

Unternehmen, die eine auf Werten basierende, sinnorientierte Unternehmenskultur pflegen scheinen Studien zufolge bessere Ergebnisse zu erzielen. So führen eine Vertrauenskultur zu 162% besserem Ergebnis als eine Kontroll-Kultur. In der heutigen Folge von Selbst. Vertrauen. Macht. Geschwindigkeit. stellt der Leader-Coach Rene Wasmund sehr Eindrucksv…

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#30 Erst WER, dann WAS - Menschen vor Aufgaben als Erfolgsstrategie 21:24

3y ago21:24

21:24

Die heutige Folge von Selbst. Vertrauen. Macht. Geschwindigkeit. könnten wir auch mit der Frage: 'Was macht ein Unternehmen zu einem erfolgreichen Unternehmen' überschreiben. Der Leader-Coach Rene Wasmund hat ein paar interessante Gedanken zu dieser Frage dabei. Eine sehr richtungsweisende Wahrheit, von denen Rene spricht lautet: Wenn Du die falsch…

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#29 Wie Du als Leader eine erfolgreiche Rede designst! 23:58

3y ago23:58

23:58

Als Leader bist Du jeden Tag aufs Neue gefordert, Deine Botschaften wohlgeformt an Deine Zuhörer zu überbringen. Dabei können die Zuhörer hier sowohl Dein Team, Deine Vorgesetzten oder auch deine Kunden sein. Gute Reden zu halten ist hier Elementar! In der heutigen Folge von Selbst. Vertrauen. Macht. Geschwindigkeit. spricht Rene Wasmund, der Coach…

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#28 Wie Du als Leader Dein Know-how sprachlich vergoldest! 23:26

3y ago23:26

23:26

Ein zentrales Mittel, welches jeder Leader beherrschen muss ist Kommunikation. In dieser Episode von Selbst. Vertrauen. Macht. Geschwindigkeit. verrät Rene Wasmund, der Coach für entschlossene Anführer wichtige Kommunikations-Kniffe für die alltägliche Führungs-Bühne. Auch wenn Du kein Sprachmagier sein musst, so gibt es einige Dinge, die Du beacht…

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