011: موسم 1 حلقة 7: مقدمة النضوج العملي أو إكتساب الخبرة

جورج دبابنة - مدرسة معاكم

للتنزيل على جهازك | Download on your Device

الحلقة السابعة: أهمية الإجابة على ثلاث أسئلة مهمة:-

1) من أين أتيت ؟

2) إلي أين تريد أن تذهب ؟

3) من ممكن يساعدك على الوصول إلي هدفك – أهمية المرشد / مشير / متلمذ

+ للإجابة علي السؤال الأول:- من أين أتيت ؟

• بأول 6 حلقات تحدثنا عن أهمية كتابة قصة الحياة.
• رسمة الخط الوقتي للأحداث.
• رسمة تعرف عن الظروف الخارجية.
• رسمة تعرف عن الأحداث.
• رسمة تعرف عن شخصيات.
• أهمية التعرف على القيم الموجهة وتناقضات بالشخصية

+ أيضاً تحدثنا عن كيفية تتطور الشخصية وعن 6 مراحل للتطوير

1) التأسيس / الطفولة / اعتمادية ( من الولادة الى سن 16)

2) النمو الشخصي / البلوغ / إستقلالية وتمرد (من سن 17 – 23)

3) مرحلة النضوج العملي أو إكتساب الخبرة

اليوم سنتحدث عن المرحلة الثالثة من تطوير الشخصية: مرحلة النضوج العملي أو إكتساب الخبرة

1) الفكرة الأولي :تتميز هذه المرحلة :

1) بإنتاج عملي مما يؤدي إلى إكتساب الخبرة.

2) تجويد وظائف ومسؤليات مختلفة للتعرف على المواهب والقدرات وما هو ممتع.

3) طلب والسعي نحو التدريب وإكتساب الخبرات والمعرفة.

4) طلب العلاقات مع أشخاص متقدمين عنه بالمرحلة المتطورة للتعلم منهم مما يعرضه إلي مواقف + & -

-ادراك حقيقة الحياة بأن كل شخص له الجانب الإيجابي والجانب السلبي ( وحتى داخل الكنيسة )

5) طلب التعاون وأن يصبح جزء من فريق البحث عن الإنتماء.

+ تركيز هذه المرحلة على ما افعل وما لا نفعل على التقييم الانتاج ونظرة الأخرين

+ وإهمال الأهم: بأن نمو شخصيتنا لنصبح أكثر نضوجاً شخصياً

+ العدسة الثالثة بها العالم

قيم موجهة:

+ بوصلة الحياة لتحديد التوجه بالحياة

+ مبادئك الشخصية

+ ايمانك الشخصي

+ القيم موجهه

+ مقياس للأمور

مثلا:- الوفاء / الإستقامة / الشرف / النزاهة / الأمانة / الإخلاص

مخافة العلاقة مع الله

طاعة الإنجيل ( الكتاب)

أهمية الأسرة والروابط العائلية

الخدمة مع الأخرين

أقيم القيم والإبداع والريادة

أقيم النزاهة والإستقامة

أقيم السعي نحو إختبارات جديدة والمرح Fun

س: هل هناك تناقضات بين القيم والواقع ؟

نعم – سعي يومي للتغير

هنا يأتي دور النعمة ( للتبرير ) وأيضاً دور الروح القدس ( للتقديس )

2) الفكرة الثانية : هي الرؤية أو مصطلح روية الحياة Vision

للتميز بين بنود أو مكونات هذا المصطلح و إختلافه عن المصطلحات الأخري

*أريد أذكر بعض الجمل المساعدة:-

+ الرؤية تركز على الصورة الشاملة "بعيدة الأمد" تركز على الصوره الكبيرة Big Picture

+ الرؤية تركز على قلب الموضوع وكيف ستكون بالمستقبل Focus On ……….

+ رؤية تناقش نوع النجاح الذي نسعي لتحقيقه في نهاية الطريق

+ رؤية تتحدي الواقع وتكون مصدراً للإلهام وإحياء الطموح لتحقيقشئ غير موجود ال Inspiration

+ تطالبك بتحقيق شئ أكبر من نفسك بالإنطلاق لإقامة جديدة / تتحدي الواقع

+ ممكن ان تكون من صفحة الى 3 صفحات تروي بتصور المستقبل الذي تريد أن تراه في نهاية حياتك

+ يعبر عن الأرث أو الميراث الذي ستتركه للجيل او للإخوة

3) الفكرة الثالثة : المهمة Mission

ما هي مهمتك بالحياة ؟

+ تتميز المهمة بأننا نذكر الهدف الوجود والقصد من الأمور

+ تركز علي المور العقلية ما يجب عمله لتحقيق الرؤية What We Do?

+ تعبر عن توجه وأهداف

+ المهمة تتغير وجود اولويات وكيفية تحقيق الرؤية

+ قصيرة الأمد ( 3- 5 سنوات )

+ ما يجب عمله اليوم والغد

+ يمكن التعبير عنها بنقاط أو جمل واضحة وقصيرة

4) الفكرة الرابعة: الدور / Role

ما هو دورك في هذه الحياة؟

+ من الممكن أن يكون لك رؤية شخصية تفوق إمكانياتك وقدراتك الشخصية في بعض الأحيان يجب أن تأخذ أدوار مختلفة حسب مرحلة التطور والتنفيذ

+ أن تتعاون مع الأخرين

+ التوجيه والإرشاد

مثلا:-

أ : 1- رؤية برنامج معاكم مساعدة الأخرين علي النهوض بأنفسهم لبناء مجتمعهم متوجهين نحو الحياة الأفضل.

2- السير معاكم جنباً إلي جنب وتقديم النصح والإرشاد

لتحقيق رؤية البرنامج سنقدم

ب : المهمة : بعمل د

4) المصطلح هو الأهداف Goals

ما هي أهدافك الشخصية خلال هذه الفترة الزمنية؟

الأهداف موجودة لتساعدك على تحقيق المهمة وينتج عنهم وعلى المدي البعيد التوجه نحو ادراك الرؤية

تحقيق: لأن المهمة هي شئ محدود ملموس يمكن تقيمه عملياً

مثلا: بناء أساسات البناية خلال 14 يوم

+ أهداف : يجب أن تكون قادر علي تحقيقها على المدي القصير (أشهر)

+ كلمة أخري بالإنجليزية تعبر عن أهداف فرعية Objectives

5) مصطلح الإستراتيجية / Strategies

هي توضح الطريقة والتطبيقات العملية التي ستحقق بها الأهداف

+ فإذا – يجيب على سؤال كيف - What

+ المهمة والأهداف التي تجيب على سؤال ماذا ترغب بتحقيق

+الإستراتيجية هي تعب عن الخطة التنفيذية والطرق والعمال التي يجب القيام بها للوصول إلي الأهداف ثم المهمة

مثلا:- مهمة شخص يريد أن يكون العداء الأولمبي الأول

هدف : لتحقيق ميدالية ذهبية بالأولمبيات 2020 توكيو باليابان بسباق 1000 متر

الإستراتيجية هي:

1) إجراء بحث عن أفضل الأساليب للتدريب.

2) إيجاد مدرب / مرشد قادر على مساعدتي.

3) إيجاد مكان للتدريب.

4) تحديد إسلوب الحياة وإجراء التغييرات اللازمة.

5) تحديد أوقات التمرين.

6) تقسيم الأهداف إلي مراحل

سباق 1000 متر بعد 6 أشهر

+ استراتيجيات تتغير حسب النتائج

لمساعدتك على تمييز الفرق بين كل هذه المصطلحات وإعطائك أداه ممكن إستخدامها لبداية التفكير بحياتك الشخصية سأقوم بتعميم جدول مساعدة يمكن إنزاله من المكتبة الإلكترونية لبرنامج معاكم

للحصول عليه :

الرجاء الذهاب الى موقع معاكم Www.Ma33a.Com

الي المكتبة الإلكترونية

الى قسم الأدوات المساعدة

والبحث عن جدول بعنوان ( الحلقة 7 : الفرق بين الرؤية والمهمة والأهداف )

إن كان لديك أسئلة أو رغبة بأن تصبح جزء من أسرة برنامج معاكم الرجاء تسجيل بريدك الإلكتروني وسنقوم بإرسال Email إسبوعي بما هو جديد

لمساعدتك على تطبيق التمرين سأشارككم بإختصار عن حياتي الشخصية

*الهدف من التمرين: هو مساعدتك علي إجابة السؤال " إلي أين تريد أن تذهب؟ "

1) القيم الموجهه / المبادئ :

علاقة مع الله

علاقة صحيحة مع النفس قبول / فهم النعمة / فهم دور الروح القدس

علاقة صحيحة مع الأخرين

خدمة الأخرين

2) رؤية شخصية ( معاكم نحو الحياة الأفضل )

معاكم: السير مع الأخرين برحلة الحياة تمارين إختلاف بالخبرات مراحل تطور.

نحو: إدراك أن لديك خيارات لتحديد توجه بالحياة . توفرنا كمرشدين / متخصصين / كمدربين بمساعدتك على تحديد اهداف وتحقيقها

الحياة: بأن نعيش هذه الحياة بإمتلاء . نجد الفرح الحقيقي مناسب لك وليس رؤيتي بكل جوانبها 7 جوانب Wellness Model

الأفضل: بأن تجد طريقة للتطوير أن تحب قريبك كنفسك / الجانب الروحي تميز ما هو الأهم والأسمي

*مهمة: محددة / مقسمة بشكل واضح 3 – 5 سنوات ومتغيرة

تعنى أسرة برنامج معاكم بتطوير الراغبيين بالنهوض مجتمعهم، ليقودوا بثقة ويكونوا مؤهلين على إستخدام مهارات الإرشاد (Mentoring/Coaching) وبرامج الميديا لتقديم خدمات وخصوصاً للشباب لبث الأمل والثقة بالمستقبل بهدف توجيههم نحو الحياة الأفضل

3) مهمة ( Mission ):

تطوير الراغبين بالنهوض بمجتمعاتهم

لديهم قيم مشابهة ( أن تحب قريبك كنفسك )

ثلاث محاور رئيسية :-

1) ليقودا بثقة – فن القيادة.

2) استخدام مهارات الإرشاد.

3) استخدام الميديا.

الأهداف:

لتقديم خدمات لفئة الشباب / تحديد فئة

لبث الأمل والثقة بالمستقبل بهدف توجيههم نحو الحياة الأفضل

4) الدور :

مدير عام ( تصميم الخطة / جمع الدعم / تسويق / مبادئ موجهة / إنتاج / تكوين فريق (احتياج)

لا أستطيع تحقيق الرؤية وحدي احتاج تكوين فريق ( الهام / تشجيع – مرشد / دليل )

5) الأهداف:

تكوين شراكة مع ثلاث هيئات متخصصة – قد تم ذلك

تأسيس فريق عمل لإنتاج الرنامج – صيف 2017

تأسيس فريق متابعة – بداية 2018

6) إستراتيجيات

موقع برنامج SEO – HTML – WP

تواصل اجتماعي SOCIAL MEDIA – FB

---

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.